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Titel

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Regionaler Marketingmanager

Beschreibung

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Wir suchen einen engagierten regionalen Marketingmanager, der für die Planung, Umsetzung und Überwachung von Marketingaktivitäten in einer definierten geografischen Region verantwortlich ist. In dieser Rolle koordinieren Sie Marketingkampagnen, analysieren Markttrends und Kundenbedürfnisse, um die Markenbekanntheit zu steigern und den Umsatz zu fördern. Sie arbeiten eng mit Vertriebsteams, Produktmanagern und externen Agenturen zusammen, um zielgerichtete Strategien zu entwickeln, die auf die Besonderheiten der Region abgestimmt sind. Zudem überwachen Sie das Budget, erstellen Berichte und optimieren kontinuierlich die Marketingmaßnahmen, um maximale Effektivität zu gewährleisten. Ein tiefes Verständnis für regionale Märkte, starke Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig zu managen, sind für diese Position unerlässlich. Wenn Sie eine proaktive, analytische und kreative Persönlichkeit sind, die gerne in einem dynamischen Umfeld arbeitet, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Verantwortlichkeiten

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  • Entwicklung und Umsetzung regionaler Marketingstrategien
  • Koordination von Marketingkampagnen und Werbemaßnahmen
  • Analyse von Markttrends und Wettbewerbsaktivitäten
  • Zusammenarbeit mit Vertrieb und Produktmanagement
  • Budgetverwaltung und Kostenkontrolle
  • Erstellung von Marketingberichten und Erfolgsmessung
  • Organisation von Events und Promotionen in der Region
  • Pflege von Beziehungen zu Agenturen und Partnern
  • Anpassung von Marketingmaterialien an regionale Besonderheiten
  • Schulung und Unterstützung des regionalen Vertriebsteams

Anforderungen

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  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, BWL oder vergleichbar
  • Mehrjährige Erfahrung im regionalen Marketing
  • Kenntnisse in digitalem Marketing und Social Media
  • Starke analytische und organisatorische Fähigkeiten
  • Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit und interkulturelle Kompetenz
  • Erfahrung im Umgang mit Marketingtools und CRM-Systemen
  • Flexibilität und Reisebereitschaft innerhalb der Region
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Potenzielle Interviewfragen

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  • Welche Erfahrungen haben Sie im regionalen Marketing?
  • Wie gehen Sie bei der Analyse von Markttrends vor?
  • Beschreiben Sie eine erfolgreiche Marketingkampagne, die Sie geleitet haben.
  • Wie koordinieren Sie die Zusammenarbeit mit Vertrieb und Agenturen?
  • Wie gehen Sie mit Budgetbeschränkungen um?
  • Welche digitalen Marketingkanäle nutzen Sie bevorzugt?
  • Wie messen Sie den Erfolg Ihrer Marketingmaßnahmen?
  • Wie motivieren Sie Ihr Team in herausfordernden Situationen?